Size Olan Sadakati Artırın
Ajans olarak bir müşteri kazanmak görüşmeler, sunumlar derken haftalar hatta ayları bulabiliyor. Peki, o yetenekli ve iş bitirici ekip arkadaşlarınız? İş ortaklarınızın ve ekip arkadaşlarınızın bağlılığını artırarak ajansınızı güçlendirin.
Ajansınızı nasıl güçlendirebilirsiniz?
Ajansınıza Özel Kurumsal Hediyeler
Muhiku, ekip arkadaşlarınızın ve iş ortaklarınızın size olan bağlılığını artıracak hediye çözümleri tasarlar. Ajansınız kısa ve uzun vadede kazanan taraf olur.
İş Ortaklarına Hediyeler
Ajansların bir müşteri kazanması sunumlar, görüşmeler derken bazen haftalar bazense aylar sürebiliyor. Kaybetmekse oldukça kısa. Ajansınızın büyümesine ve cirosuna doğrudan katkısı olan iş ortaklarına özel hediyeler göndererek size olan sempatilerini ve bağlılıklarını güçlendirebilirsiniz.
Ajansınıza Olan Bağlılığı Arttırın
Hoş Geldin Hediyeleri
Ajans dünyasında en kıymetli şey ‘yetenek’ değil midir? Her ajansı büyüten yegane ‘o’ iş bitirici, yetenekli ekip arkadaşlarıyken maalesef ajansların çalışan devir oranı oldukça yüksek.
HBR’a göre, çalışanların %20’si, ilk 45 günde çalıştıkları kurumdan istifa ediyorlar.
Muhiku ekibi, sizi dinleyerek ve anlayarak kurumunuza özel hoş geldin hediyeleri tasarlar.
Performans Hediyeleri
Günümüzde performans ölçülebilir, raporlanabilir ve anlık olarak değerlendirilmeye tabi tutulabiliyor. Uzayan mesai saatleri, yetişmesi gereken projeler derken ekip arkadaşlarınızın performans ödüllendirmesini es geçmeyin.
Kişinin performansına göre verilen hediyeler ve primler, iş memnuniyeti, organizasyona duyulan bağlılık ve kurum yönetimine duyulan güveni arttırıyor.
Ekip arkadaşlarınızın unutamayacağı hediyeyi birlikte tasarlayalım!
Performansları Bugün Ödüllendirin
Size ne faydalar sunuyoruz?
Size özel kurumsal hediye çözümleri ile, ajansınızın hedeflerine ulaşmasına yardımcı oluyoruz.
Çalışan Ayrılma Oranının Düşmesi
Sürpriz hediyeler ile ekip arkadaşınızın ilk oryantasyonundan başlayıp devam eden motive edici sürprizler ile kuruma daha bağlı olması sağlanır.
Forbes’a göre farklı sebeplerden dolayı çalışanların %30’u 12 ay içerisinde iş değiştirmeyi düşünüyor.
SHRM’in raporuna göre ortalama bir pozisyonu doldurmak ortalama 42 gün ve maliyeti 4129$’u buluyor. Danışmanlık ve Ajans özelinde ise yıllık çalışan sirkülasyonu %21 seviyesinde.
Yetenekli ekip arkadaşlarınızın kurumunuza olan bağlılığını güçlenmesine yardımcı olalım!
Ekibinizin Sadakatini Arttırın
Ekibinizin Performans ve Verimliliğini Artırır
Muhiku’nun kurumunuza özel tasarladığı hediyeler, performans noktalarında motive edici bir sürpriz olarak kullanılarak, ekibinizin performansını artırmanıza yardımcı olur.
University of Warwick’e göre mutlu çalışanların %12 daha üretken olduğu gözlemlenmiştir.
Müşteri Sadakatini Arttırır
Bir kurum için, müşterilerinin sadakati oldukça önemli. Bain & Co.’ya göre, müşteri sadakat oranındaki %5 artış, bir kurumun kârını %25 oranında arttırabiliyor. Bununla beraber sadakat oranındaki düşüş, kurumun finansal açıdan zorlu bir döneme girmesini sağlayabiliyor.
